简介概况：

同济大学留德预备部正式成立于1979年3月，是国家教育部根据中德两国文化协定设立在同济大学的留德预备学校，是教育部直属的十一个出国培训部之一。留德预备部接受教育部和同济大学的双重领导，主要为赴德语国家学习工作的人员进行出国前的德语和跨文化培训。这些出国人员中不仅有我国政府奖学金生、DAAD攻博奖学金生、企业技术人员和自费留学生，还有同济大学中德合作项目如中德学院和中德工程学院的学生以及中德友好医院的医生和护士等。留德预备部目前拥有18名德语教师，4名德国教师，其中1名DAAD专家，5名教辅人员。留德预备部30多年来累计为15000余名赴海外留学、工作的各专业领域的科学家、工程师、大学生等提供了专业的语言和跨文化培训。万钢、周家伦、郑时龄、郑惠强等都是其杰出部友代表。

 

三大教学重点：

1.开设以传授德语知识、培养语言应用能力为主的强化课程。强化课程的等级有初级、中级和以备考德福考试为主的高级课程。这些课程基本上采用预备部自编的《新求精德语强化教程》系列教材。 

2.开设以培养学员跨文化交际能力为主的培训课程。随着外国学生尤其是中国留学生人数在德国高校的不断增加，德国高校也越来越多地发现中国留学生在对德国文化、教育体制、大学的教学方式、人际交往和社会融入等方面存在很大的不足，极大影响了他们的学业。为了帮助我们的留学生尽快适应德国社会和大学生活，留德预备部与德国学术交流中心（DAAD）合作，联合开发专门针对中国留学生特点的跨文化培训课程。从此，预备部的工作重点实现了从单一的语言教学到语言和跨文化双技能培养的转变。 

3.随着德福考试进入中国市场，留德预备部的中德教师就对德福考试进行了专门的研究，在承担同济大学中德学院和中德工程学院学生的德福培训任务的同时，着手培训教材的编写工作。2007年7月，预备部与德国德福考试院签署合作协议，成立德福能力培训中心。在合作框架内，德福考试院除了对预备部德福培训教材编写组给予实质性指导以外，还对全体教师进行全面的德福考试培训，使其拥有进行师资培训的资质，承担对中国德语教师进行培训的任务。与此同时，留德预备部的德福培训课程面向社会开放，招收自费生。

师资力量：

同济大学留德预备部拥有一支高质量的师资队伍。目前有18名专职德语教师，其中副教授4人，硕士学历12人。另外还有4名专门从事对外德语教学的母语教师，其中1人是DAAD派遣的文教专家。他们的研究领域不仅涉及对外德语的教学法，而且还覆盖学习策略的传授、跨文化学习能力以及大学学习中“说”和“写”能力 。  

由留德预备部组织编写的德语强化教学系列教材《新求精德语强化教程》得到了德语强化教学界专家们的充分肯定，在全国范围内被众多德语强化教学单位和德语本科院校广泛使用。留德预备部还参与全国“德语水平考试”（NTD）大纲的制订工作，是德国“对外德语专业协会”（FaDaF）中唯一的中国会员。

留德预备部自成立以来，师资队伍就呈“中德元素”的特点。据不完全统计，至今共有近200名德国教师预备部任过教，其中DAAD专家75人，歌德学院教师33人。所有的中方任课教师都有在德进修、学习、攻博或工作的经历。另外，中方教师中先后曾有多人在我国驻德使馆教育处工作，这为预备部做好留学咨询工作创造了有利条件。